Les empreses que contractin durant mig any, com a mínim, persones en situació d’atur majors de 45 anys o menors de 30 anys podran optar a una subvenció d’un màxim de 4.415 euros per contribuir a la reducció de la taxa d’atur
L’Ajuntament de Vic anima les empreses a sol·licitar la subvenció per contractar persones en situació d’atur majors de 45 anys o menors de 30 anys per rebaixar la taxa d’atur a la ciutat, que al mes de febrer s’ha reduït i ara és d’un 10,81%.
Les empreses rebran una subvenció d’un màxim de 4.415 euros per contractar, com a mínim 6 mesos, una persona que hagi estat a l’atur. Per això, hauran de formalitzar un nou contracte d’un mínim de 20 hores setmanals entre el 13 de març i el 30 de juny d’enguany, estar al corrent de pagament amb Hisenda, la Seguretat Social i l’Ajuntament de Vic, i no haver fet cap acomiadament improcedent durant el 2017 o ERO en els darrers 3 mesos.
Per acollir-se a aquesta subvenció promoguda per l’Ajuntament de Vic, les persones que es contractin hauran d’estar empadronades a Vic, hauran d’estar a l’atur i les persones menors de 30 anys han de disposar, com a mínim, d’un cicle de formatiu de grau mitjà.
